이 연구 주제는 창업가와 벤처기업이 새로운 사업기회를 어떻게 인식하고, 언제 어떤 방식으로 기회를 실행으로 전환하는지에 초점을 둔다. 연구실은 창업 과정에서의 기회 포착, 자원 조달, 시장 검증, 신제품 개발, 이해관계자 설득 등 초기 성장의 핵심 의사결정을 분석하며, 불확실성이 높은 환경에서 기업가가 어떤 판단 기준을 사용하는지 체계적으로 탐구한다. 특히 신생기업이 기술, 시장, 조직 역량을 결합하여 경쟁우위를 확보하는 메커니즘을 밝히는 데 관심이 크다. 구체적으로는 자원기반관점, 이해관계자 이론, 정당성, 실패학습, 기업가적 주의와 같은 경영학 이론을 토대로 창업 기회 활용의 선행요인과 결과를 실증적으로 규명한다. 대표 논문들에서는 고객 수요에 대한 지식, 기술 성숙도, 관리역량, 이해관계자 지원, 시장 진입 시점 등이 창업가의 기회 실행 결정에 미치는 영향을 다루고 있으며, 기회를 서둘러 실행할지 또는 지연할지에 대한 전략적 선택도 분석한다. 이를 통해 벤처기업의 성장 타이밍과 사업화 속도 조절이 성과에 미치는 영향까지 포괄적으로 설명한다. 이 연구는 창업정책과 벤처지원 프로그램 설계에도 중요한 시사점을 제공한다. 스타트업 육성기관, 액셀러레이터, 창업보육센터, 벤처캐피털이 어떤 지표를 통해 유망 기업을 평가하고 어떤 방식으로 지원해야 하는지에 대한 근거를 마련할 수 있기 때문이다. 나아가 기술창업 활성화, 지역 창업생태계 조성, 실패 후 재도전 촉진, 고성장기업 발굴 등 실천적 영역과도 연결되며, 변화가 빠른 산업 환경에서 지속가능한 벤처 성장 전략을 제시하는 핵심 연구 분야로 볼 수 있다.

이 연구 주제는 기업이 기술 혁신을 위해 어떤 방식으로 연구개발 투자를 수행하고, 조직 특성과 제도적 환경이 그 결정에 어떤 영향을 미치는지를 다룬다. 연구실은 기술경영의 이론적 기반 위에서 기업의 성장기회, 소유구조, 기업집단 소속, 성과 피드백, 자원배분 효율성 등이 R&D 투자 행동에 미치는 영향을 분석해 왔다. 특히 기술개발이 단순한 비용이 아니라 미래 경쟁력을 좌우하는 전략적 투자라는 점에 주목한다. 연구실의 논문과 저서는 가족기업의 R&D 투자, 시장지향적 제도 변화 속 기업집단의 역할, 성과 피드백에 따른 투자 조정, 데이터 분석 기반 기술경영 방법론 등을 포함한다. 이러한 연구는 기술혁신을 둘러싼 조직적·제도적 맥락을 함께 고려함으로써, 왜 같은 산업에 속한 기업이라도 혁신 투자 수준과 성과가 다르게 나타나는지를 설명한다. 최근에는 데이터 분석과 설명가능 인공지능(XAI) 등 새로운 분석 도구를 활용해 고성장기업의 동인과 무형자원의 역할을 해석하려는 시도도 이어지고 있다. 이 연구는 기업 경영자에게는 기술 포트폴리오 관리와 혁신 투자 전략 수립의 근거를, 정책 입안자에게는 산업 혁신 촉진 정책 설계의 근거를 제공한다. 또한 대기업, 중견기업, 중소기업, 가족기업, 신생기업 등 다양한 조직 유형에 맞춘 기술경영 전략을 도출할 수 있다는 점에서 적용 범위가 넓다. 결과적으로 본 연구는 불확실한 기술 환경에서 기업이 어떻게 지속적 혁신 역량을 축적하고 장기적 성장을 달성할 수 있는지 밝히는 데 중요한 의미를 가진다.

이 연구 주제는 탄소중립과 에너지 전환이라는 거시적 변화 속에서 기업이 어떤 기술경영 전략과 투자 전략으로 대응해야 하는지를 탐구한다. 최근 연구실의 저서들은 탄소중립을 위한 국내 기업의 기술경영 대응, 에너지기업의 대응 방향, 벤처투자환경 변화, 에너지 전환 시대의 혁신 전략을 집중적으로 다루고 있다. 이는 기후위기 대응이 단순한 환경 규제를 넘어 기업의 기술개발, 조직전환, 신사업 창출을 요구하는 핵심 경영 이슈라는 인식에 기반한다. 이 분야에서 연구실은 산업 변화와 정책 변화가 기업 혁신에 미치는 영향을 분석하고, 에너지기업과 일반 제조기업이 탄소중립 시대에 어떤 역량을 우선적으로 확보해야 하는지를 제시한다. 예를 들어 저탄소 기술 도입, 친환경 공정 전환, 신에너지 비즈니스 모델 개발, 관련 벤처생태계 조성, 정책 커뮤니케이션과 사회적 수용성 문제 등을 함께 고려한다. 사용후핵연료 저장시설 수용성에 관한 학술발표처럼 기술 수용과 정책 커뮤니케이션의 문제까지 포괄하여, 기술경영과 사회적 정당성을 연결하는 특징을 보인다. 이 연구의 실천적 가치는 매우 크다. 기업 입장에서는 규제 대응을 넘어 새로운 성장 기회를 발굴하는 전략 수립에 활용될 수 있고, 정부와 공공기관 입장에서는 에너지 전환 정책, 녹색산업 육성, 탄소중립 벤처투자 활성화 정책의 설계에 도움을 줄 수 있다. 나아가 지역 산업과 국가 산업구조의 전환을 촉진하고, 지속가능성과 혁신을 동시에 달성할 수 있는 경영 패러다임을 제안한다는 점에서 연구실의 중요한 축을 형성한다.

이 연구 주제는 4차 산업혁명 기술과 융합기술을 실제 산업과 시장으로 연결하는 사업화 메커니즘, 그리고 이를 뒷받침하는 산학협력·인력양성 체계를 다룬다. 연구실은 블록체인, 빅데이터, 인공지능 등 신기술이 산업 현장에서 가치로 전환되기 위해 필요한 교육, 협력, 조직 설계, 생태계 구축 조건을 장기 프로젝트를 통해 연구해 왔다. 특히 기술 그 자체보다 기술이 기업 성장과 가치 창출로 이어지는 과정에 주목한다. 수행 프로젝트를 보면 융합기술 사업화 전문인력 양성, 산학융합촉진지원, 4차 산업혁명 기술을 통한 융합적 공진화와 가치창출 등이 핵심 축을 이룬다. 이를 통해 연구실은 인간과 데이터를 함께 이해하는 사업화 리더 양성, 중소기업과 산업현장의 문제 발견, 현장 중심 프로젝트 교육, 대학-기업-지역 기관의 협력 구조 설계 등을 포괄적으로 다룬다. 또한 초지능·초연결 사회에서 기술과 조직, 정책, 시장이 함께 진화하는 공진화 관점을 통해 혁신생태계를 분석한다. 이 연구는 학문적으로는 기술사업화와 혁신생태계 연구를 연결하고, 실무적으로는 지역 산업 경쟁력 강화와 산업현장 맞춤형 인재 양성에 기여한다. 대학은 교육과 연구 성과를 산업과 연결할 수 있고, 기업은 신기술의 도입과 사업화 역량을 강화할 수 있으며, 지역사회는 지속가능한 혁신 허브를 구축할 수 있다. 따라서 이 연구는 단일 기업 수준을 넘어 지역과 국가의 혁신 시스템을 설계하는 데 필요한 전략적 통찰을 제공한다.