발행물
컨퍼런스
Annual convention
2015
,
The consequences of leaders` perceived implicit and explicit followership theory
한국 산업 및 조직심리학회 춘계학술대회
개인-직무 부합과 직무만족 및 이직의도 간 관계에 대한 메타분석
직장 내 사회적 지지와 직무탈진 간 관계에 대한 메타분석 연구
한국 산업 및 조직심리학회 추계학술대회
2014
직업건강심리학에서 개인차의 역할 및 활용
한국판 역할스트레스원 척도의 개발 및 타당화